Wat doe jij met het onbenutte potentieel van vrouwen in jouw organisatie?

“Je zou jezelf eens wat meer moeten laten zien!”

De beste zijn betekent niet de meeste impact maken. Te vaak zijn het pannenkoeken die met een grote mond matig werk verzilveren.

Niet voor niets wordt vrouwen vaak geadviseerd zichzelf zichtbaar te maken.

Precies deze onzichtbaarheid van vrouwen is al jaren een van de twee belangrijkste oorzaken voor de ongelijke vrouw-man verdeling in de (sub)top van het bedrijfsleven (onderzoeksrapport It Takes Two To Tango).

Maar het is niet alleen dat veel vrouwen de aandacht liever niet op zichzelf vestigen. Het is ook gender bias. We hebben door de eeuwen heen allemaal meegekregen mannelijke kenmerken hoger op waarde te schatten.

Deze uitdagingen maken duidelijk waarom genderdiversiteit achterblijft terwijl onderzoek keer op keer laat zien dat genderdiverse bedrijven gemiddeld winstgevender zijn.

Let the good brave girl lead

Mijn naam is Susan Veldkamp

Ik zorg ervoor dat vrouwen zich in no-time afvragen waarom ze zichzelf en hun goede werk niet eerder hebben gepositioneerd.

In de afgelopen jaren hebben 500+ vrouwen het leiderschapsprogramma of een training bij me gevolgd – bij organisaties als PostNL, Essent, T-Mobile, UMC Groningen, Rijkswaterstaat, Covestro en Aethon.

Hoewel ik niet alles weet van wat er te weten is over vrouwelijk leiderschap, weet ik wel veel… Vooral als het gaat over zichtbaarheid van vrouwen, het benutten van de eigen potentie en daarmee het vergroten van hun impact:

de #1 manier om het vrouwelijk potentieel in jouw bedrijf te benutten.

Want in de jaren dat ik mezelf ontwikkelde tot top salesvrouw, heb ik geleerd dat jezelf onderschatten funest is voor groei en de beste zijn niet betekent dat je de beste kansen krijgt.

Susan Veldkamp

Zo wordt Susan Veldkamp Academy ervaren:

Lang niet iedereen ervoor zorgt dat ik binnen vijf minuten een brok in mijn keel heb. Dankjewel Susan voor dat je me interviewde op mijn boeklancering!

Bob Zeegers

Bestseller auteur HR met Ballen & Eigenaar, HR Navigator

Susan heeft een ontwapende manier van spreken, haar open blik nodigt anderen uit om mee te gaan in haar verhaal. Zij kan mensen meekrijgen en maakt een connectie met het publiek vanuit een warm hart!

Crystal Kwee

Co-founder, Next Level Humanity

  • Nieuwe inzichten opgedaan en bracht veel positieve energie! | Lisanne
  • Waardevol mezelf op een nieuwe manier te leren kennen. Dankjewel voor de praktische tips en handvatten! | Laura
  • Ik vond je superleuk! Stoer, superwarm en toegankelijk tegelijkertijd!
  • Mijn belangrijkste ontdekking is dat ik mezelf toe mag staan mijn plek in te nemen. | Anne
  • Ik zeg geen sorry meer!
  • Was top! Vooral meer in mijzelf geloven is mijn take-away. Ik heb alles al in huis. Durf er nog meer voor te vechten.
  • Hernieuwde boost om mezelf sterk te positioneren. Reminder dat je zelf verantwoordelijk bent voor je eigen (werk)geluk. | Emily
  • Ik weet precies wat ik te doen heb om mezelf richting een nieuwe functie te positioneren. | Wieteke
  • Susan geeft op een enthousiaste manier zónder oordeel een nieuw perspectief.
Deelneemsters workshop Positioneer Jezelf

Rijkswaterstaat

Susan heeft mijn vrouwendiner gemaakt tot de meest bijzondere avond! Met het thema Positie innemen, zowel op werk als privé, hebben we een mooie verdiepende avond gehad! Empowerment als het belangrijkste gesprek aan tafel! Susan nam iedereen mee, carrierevrouw of niet. Dank Susan, voor deze onvergetelijke ervaring! Motiverend voor ons allemaal geweest ❤️ en hopelijk hebben we het hier 10 jaar later nog over ????????

Jody Handgraaf

Sr. Manager Zorginkoop & AI Afdelingsmanager Digitaal Contracteren, Zilveren Kruis

Logo's klanten deel 1
Logo's klanten deel 2

Interview door Lucinda Douglas voor #100BesteCoaches

Dit is waarvoor je bij Susan Veldkamp Academy terechtkunt:

Workshop Feminer

Workshop & training

Praktijkgerichte workshop of training die aanzet tot actie. Over zichtbaarheid, positioneren en vrouwelijk leiderschap.

Voor teams, afdelingen, het vrouwennetwerk of de complete organisatie.

Waarom?

  • ‘Tijdens een reorganisatie zijn we als beroepsgroep volledig vergeten.’
  • ‘Winst hoeven we niet te maken maar we willen wel uit de rode cijfers.’
  • ‘Na voetbal heeft de paardensport in Nederland de grootste economische waarde. En toch wordt een fotoshoot vaak nog geen 100 euro waard gevonden.’
  • ‘Jezelf positioneren is een gewild thema binnen ons vrouwennetwerk.’

Investering

De investering start bij 1.997.- euro excl. btw voor een dagdeel.

Susan Veldkamp optreden Best Talks

Lezing

Energieke lezing die vrouwen (en mannen) inspireert en het vertrouwen geeft zichzelf succesvol te positioneren.

Zodat onbenut potentieel benut wordt en impact vergroot.

Waarom?

  • ‘Onze beroepsgroep strijdt gemakkelijker voor een ander dan voor zichzelf.’
  • ‘Jezelf positioneren is een gewild thema binnen ons vrouwennetwerk.’
  • ‘Het moet nu maar eens afgelopen zijn met onszelf kleiner voordoen dan we in werkelijkheid zijn.’

Investering

De investering start bij 1.497.- euro excl. btw voor een lezing van 30 minuten.

Leiderschapsprogramma Positioneer Jezelf

Transformerend programma voor vrouwen die hun (ongekende) potentieel willen benutten en zo hun impact willen vergroten.

Voor vrouwen die:

  • een visie, wens of doel voor ogen hebben en daar werk van willen maken.
  • met het grootste gemak én succes voor hun werkgever of anderen strijden en – zacht uitgedrukt – een stuk minder vanzelfsprekend voor zichzelf.
  • door een werksituatie het vertrouwen in zichzelf kwijtgeraakt zijn.
  • het verlangen hebben dat niemand (meer) om hen heen kan!

Investering

De investering start bij 3.497.- euro excl. btw voor het Basic programma van 6 maanden.

Meer informatie

Klik hier voor alle info over het leiderschapsprogramma Positioneer Jezelf.

Contact & kennismaken?

Laat je gegevens achter en binnen twee werkdagen nemen we contact met je op. Vaak sneller.

Mailen kan ook via support@susanveldkamp.com.